HR tanácsadó / Üzleti elemző (teljesítményértékelés, kontrolling)

Vállalati ügyviteli szoftverek fejlesztésével, illetve tanácsadással foglalkozó több, mint 300 fős, piacvezető parnerünk keresi új business analyst kollégáját teljesítményértékelési és HR kontrolling területre.

Három évtizednyi tapasztalattal piacvezető szerepet töltenek be az integrált humánügyvitel szoftverek fejlesztése terén. Megoldásaikkal képesek szoftveresen lefedni egészen a munkaerő-felvételétől a munkavállalói életút végéig tartó HR folyamatot. A több ezres ügyfélkörű vállalat cégkultúrájában meghatározó a magas szintű szakmaiság, professzionális folyamatok, emellett világos keretek, korrekt, emberi hozzáállás biztosítja a kiegyensúlyozott munkavégzést.

Jelenleg termékeik nemzetközi piacra való felkészítésén dolgoznak.

Véleményünk szerint olyan többéves teljesítményértékelési és/vagy HR kontrolling területen szerzett szakmai tapasztalattal rendelkező szakember fogja jól érezni magát, akinek van tapasztalata a nagyvállalatok világában és a versenyszférában egyaránt. Foglalkozott már korábban informatikai fejlesztések követelményelemzésével, rendszertervek elkészítésével vagy a HR oldalon kulcsfelhasználóként felelt  humánügyviteli szoftverek említett moduljaiért. Komfortosan dolgozik adatbázisokkal, van tapasztalata a HR kontrolling és/vagy teljesítményértékelés világában, illetve izgalmas kihívást lát komplex HR támogató szoftverek megismerésében és a hatékonyabbá tételében.

Feladatok:

  • Termékek továbbfejlesztésében való szakmai közreműködés
  • Fejlesztőkkel és tesztelőkkel való együttműködés
  • Ügyfelek visszajelzései alapján a termék továbbgondolásában aló aktív részvétel
  • Üzleti piaci igények megértése és nemzetközi piacfigyelés
  • Az igényekkel kapcsolatos folyamatok, elvárások, specifikációk megfogalmazása és riportálása a munkatársak és az ügyfelek felé
  • A termék életútjának végigkísésrése

Elvárások:

  • Legalább 4 év teljesítményértékelési és HR kontrolling területen szerzett nagyvállalati tapasztalat
  • Informatikai (szakmai) termékek, szoftverek iránti érdeklődés; bevezetésben való jártasság
  • Fejlesztőkkel és tesztelőkkel való kommunikációban való jártasság
  • Tárgyalóképes angol nyelvtudás
  • Határozott fellépés, magabiztos személyiség

Előny:

  • Erős humán kontrolling tudás
  • Rendszerszervezői / üzleti elemzői tapasztalat
  • Kreatív személyiség

Amit ügyfelünk kínál:

  • Kiszámítható jövőkép, stabil anyagi környezet
  • „A” kategóriás irodaház
  • Jó hangulatú csapat
  • Kihívásokkal teli feladatok
  • Rest room és masszázs
  • Balatoni vitorlázás